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En Consultora Colinas entendemos que cada cliente tiene necesidades únicas y que detrás de cada consulta hay una urgencia real por resolver. Por eso, nuestro compromiso es brindarte un servicio rápido, eficiente y confiable, donde tu prioridad es también la nuestra.
Nos enfocamos en:
✨ Rapidez y eficiencia: resolvemos tus trámites y gestiones en el menor tiempo posible, sin perder calidad en el proceso.
✨ Asesoramiento claro y continuo: te acompañamos paso a paso, con explicaciones simples y transparentes, para que siempre tengas la seguridad de estar tomando las mejores decisiones.
✨ Soluciones a medida: analizamos cada caso buscando la mejor opción posible para tu negocio o proyecto, optimizando recursos y reduciendo costos innecesarios.
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🛠️ ¿Qué debo hacer si un empleado tiene un accidente laboral o es atendido por el BSE?
Si tenés personal a tu cargo, es fundamental conocer tus responsabilidades como empleador. Una gestión correcta no solo protege a tus trabajadores, sino que también te evita graves sanciones económicas.
🧾 Contratación obligatoria del seguro de BSE
📌 Si contratás empleados, es obligatorio por ley contar con la Póliza de Seguro de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales del Banco de Seguros del Estado (BSE).
Esta póliza es la base de cobertura ante cualquier siniestro laboral.
📚 ¿Querés saber más sobre todas las obligaciones al contratar personal? Consultá este artículo Obligaciones al contratar personal.
📣 ¿Qué hacer si un trabajador se accidenta o es atendido por el BSE?
⚠️ Siempre debés realizar la denuncia de accidente laboral.
Incluso si el empleador considera que el accidente no ocurrió, la empresa debe igualmente hacer la denuncia y dejar constancia de su posición en el formulario correspondiente.
⏰ Plazos para presentar la denuncia
📍Empresas en Montevideo:
🗓️ Plazo de 72 horas hábiles
📍Empresas en el interior del país:
🗓️ Plazo de 5 días hábiles
Cumplir con los plazos es esencial para evitar sanciones.
💸 ¿Qué pasa si no hago la denuncia?
El incumplimiento de esta obligación puede generar multas de entre 50 y 100 UR.
💰 A modo de referencia, con una UR estimada en $1.929 para julio de 2025, una multa puede superar los $190.000.
🚫 No pongas en riesgo el patrimonio de tu empresa. Actuar a tiempo es la única forma de protegerte legal y económicamente.
🤝 ¿Tenés dudas o necesitás ayuda con estos trámites?
En Consultora Colinas te acompañamos en todo el proceso. Nos encargamos de:
✔️ Registrar correctamente tu personal
✔️ Gestionar seguros de accidentes
✔️ Asesorarte ante situaciones con el BSE
✔️ Evitar multas y sanciones
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💼 Consultora Colinas — Tu equipo de confianza para una gestión laboral responsable
👥 Obligaciones al Contratar Personal
Incorporar personal a tu empresa es un paso importante que implica obligaciones legales ineludibles. Conocerlas es clave para operar correctamente, evitar multas y asegurar una gestión responsable.
A continuación, te resumimos los puntos fundamentales que todo empleador debe cumplir:
1️⃣ Altas en BPS y MTSS
📌 Antes de que el trabajador comience sus tareas, debés registrarlo en:
El Banco de Previsión Social (BPS)
El Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS)
Este es el punto de partida formal de toda relación laboral.
2️⃣ Contrato a Prueba: Una Herramienta Inteligente
📝 Aunque no es obligatorio, es altamente recomendable firmar un contrato a prueba de hasta 90 días.
🔎 ¿Por qué?
Porque te permite evaluar el desempeño del trabajador y, si no se ajusta al perfil, finalizar la relación laboral sin abonar indemnización por despido (IPD).
⚠️ Importante: Si no firmás un contrato a prueba, el empleado se considera permanente desde el primer día.
3️⃣ Fijación del Salario: Respetar los Laudos
💵 Al fijar la remuneración, debés consultar el Consejo de Salarios correspondiente al grupo y subgrupo de actividad.
📌 Podés pagar más que el laudo mínimo, pero nunca menos.
🕒 Este salario base se define según la jornada laboral: completa o parcial, de acuerdo al convenio del sector.
4️⃣ Otras Obligaciones Esenciales
✔️ Seguro de Accidentes (BSE)
Es obligatorio contratar la cobertura, incluso si solo tenés un empleado.
✔️ Recibo de Sueldo Mensual
Debés entregar el recibo todos los meses y conservar una copia firmada por el trabajador.
✔️ Pagos Anuales Obligatorios
Incluyen:
Aguinaldo
Licencia
Salario vacacional
Una gestión correcta del personal requiere conocimiento normativo y atención a los detalles.
🤝 ¿Necesitás ayuda para contratar de forma correcta?
En Consultora Colinas, te acompañamos paso a paso para que cumplas con la normativa sin complicaciones:
📋 Altas en BPS y MTSS
📄 Contratos laborales
💼 Liquidación de sueldos
🛡️ Contratación del seguro en BSE
🔍 Asesoramiento legal y laboral continuo
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💬 Hablemos hoy y contratá con tranquilidad. ¡Nosotros nos encargamos de todo!
5📢 ¿Sabés cuánto vendiste en 2025 y si seguís dentro de los topes para tu empresa?
Si sos monotributo o Literal E, es fundamental llevar el control de tus ventas. 📊
✅ Tope Monotributo Unipersonal: $1.129.055
✅ Tope Monotributo Sociedad de hecho: $1.881.759
✅ Tope Activos Monotributo: $940.879
✅ Tope Literal E: $1.881.759
Si superás el límite y DGI lo detecta, pueden reclasificarte retroactivamente con multas y recargos.
¡Revisá tu facturación a tiempo! ⏳⚠️
En Consultora Colinas nos encargamos de analizar tu situación y asesorarte para que evites sorpresas.
¡Consultanos y gestionamos todo por vos! 👩💼✅
📢 Literal E – Controlá tus ventas y evitá multas
💸 ¿Sos Literal E? ¡Cuidado, podés estar regalando dinero a la DGI!
Muchos emprendedores con IVA Mínimo no lo saben, pero podrían estar pagando de más por no hacer uso del beneficio fiscal del 3.3%.
Si no lo estás aplicando, estás perdiendo rentabilidad mes a mes. 📉
Pero ese no es el único riesgo de cerrar el año sin control.
⚠️ OJO CON LOS LÍMITES: Si DGI detecta que superaste los topes de facturación, te reclasificará de forma retroactiva (te cobra para atrás).
📌 Tope de ventas 2025: $1.881.758
Las consecuencias de pasarte sin avisar son graves:
🚨 Multas que desestabilizan tu negocio. 🚨 Recargos pesados por impuestos no abonados. 🚨 Una deuda acumulada que no esperabas.
🔎 En Consultora Colinas , analizamos tu facturación y te asesoramos para que cumplas con las normas sin pagar de mas y evites sorpresas .
¿Cómo vender más en tu Negocio o Comercio en Uruguay?
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Abrir tu empresa no solo es un paso hacia la formalidad, sino también una estrategia clave para acceder a nuevas oportunidades. Hoy en día, en Uruguay, iniciar tu emprendimiento es más accesible que nunca, ya que existe la posibilidad de registrar tu actividad comercial con un costo mensual inferior a $1,000, esto te permite:
- Emitir facturas legales, lo que abre la puerta a trabajar con empresas más grandes y proveedores.
- Acceder a créditos y financiamiento, fundamentales para crecer o renovar tu negocio.
- Evitar sanciones y operar con tranquilidad al cumplir con las normativas vigentes.
- Utilizar herramientas tecnológicas como POS, que están diseñadas para negocios formales.
Registrar tu empresa no es solo un requisito legal, sino una inversión en el futuro de tu negocio.
Ahora, veamos cómo los sistemas POS pueden marcar una diferencia en tus ventas.
Una Excelente Noticia para Jubilados con Negocios en Uruguay
¿Sos jubilado y tus ingresos no alcanzan?
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